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Stagiaire - Assistant(e) Juridique Droit social (H/F)

NATIXIS ASSET MANAGEMENT

(Expire )
  • Stage
  • 02-09-2013
  • 0 à 2 an(s)
  • Bac +5 (M2) et plus
  • CRFPA
  • De 20 à 30 (EUR)
  • Anglais , Français
  • Droit social

Présentation de l'entreprise


La société Avec 293 milliards d\'euros sous gestion et près de 680 collaborateurs*, Natixis Asset Management se place aux tout premiers rangs des gestionnaires d\'actifs européens. Natixis Asset Management offre à ses clients - investisseurs institutionnels, entreprises, banques privées, distributeurs et réseaux bancaires -, des solutions sur mesure, innovantes et performantes, organisées autour de six business units : Taux euro, Actions européennes, Investissement et solutions clients, Structurés et volatilité, Global émergent et Investissement responsable. L’offre de Natixis Asset Management est commercialisée par la plateforme de distribution mondiale de Natixis Global Asset Management, qui offre un accès aux expertises de plus de vingt sociétés de gestion présentes aux Etats-Unis, en Asie et en Europe. *Source Natixis Asset Management

Descriptif du poste


Le poste Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous serez directement rattaché(e)) au service Relations Sociales Dans le cadre de votre stage, vos missions consisteront à : - Faire des recherches juridiques. - Réaliser des études juridiques spécifiques (problématiques individuelles et collectives). - Rédiger des courriers et documents juridiques. - Contribuer à la veille sociale dans le suivi des évolutions législatives et jurisprudentielles en matières de droit social. - Participer à la rédaction des communications sur les sujets relatifs au droit social.

Profil recherché


Le profil De formation supérieure bac+4/5 en Droit Social ou élève avocat, vous souhaitez effectuer votre stage au sein de la Direction des Ressources Humaines d\'une société de gestion d\'actifs. Vous avez déjà effectué un premier stage au sein d’un service Relations sociales ou sur des problématiques juridiques similaires. Vous disposez de bonnes connaissances en Droit du Travail et avez une bonne connaissance de l’outil informatique et notamment des logiciels Word et Excel. En contact avec de nombreux interlocuteurs, vous faites preuve d’un bon sens relationnel et d’un goût prononcé pour le travail en équipe. Doté(e) d’un bon rédactionnel, rigueur, autonomie, méthode, implication et esprit d’analyse seront des atouts pour réussir votre mission de stage. • Début de la mission : Septembre 2013 • Durée du stage : 6 mois

Informations pratiques


Merci d\'adresser CV+LM en précisant la réf. ST12-042