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Chargé de mission juridique h/f

ILE DE FRANCE

(Expire )
  • CDI
  • 0 à 2 an(s)
  • Juriste
  • Bac +4 (M1)
  • A déterminer (EUR)
  • Propriété intellectuelle / NTIC , Droit Public
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Descriptif du poste


Sous la responsabilité du Secrétaire Général, vous assurez la fonction de référent juridique pour l'ensemble des directions et services sur les questions de marchés publics et de délibérations. 

Assurer le pilotage et la mise en œuvre de la passation et de l'exécution des marchés publics de l'Unité.
- Appuyer les directions et les services de l'unité dans la formulation du besoin et dans l'élaboration des cahiers des charges des marchés publics,
- En lien avec l’Unité Affaires juridiques, Marchés et Qualité, rédiger les pièces des marchés passés selon la procédure adaptée et mettre en œuvre la procédure de passation
- Participer à l'élaboration de la gestion prévisionnelle des marchés et à l'animation des outils de suivi administratif

Rédaction et suivi des délibération
- Recenser les éléments nécessaires et rédiger les délibérations, assurer leur suivi et veiller à leur diffusion et à leur application.
- Apporter une expertise technique sur la rédaction et le contenu des délibérations.
- Etablir et mettre à jour la programmation annuelle des délibérations en fonction de besoins des équipes de l'UPRH, 

Appui à l'expertise juridique
- Suivi des demandes de protection fonctionnel et rédaction des actes juridiques courants.
- Recherches documentaires, jurisprudentiels et doctrinales sur les sujets d'étude et de contentieux. Rédaction de notes de synthèses.
- Préparation des éléments de réponse au contrôle de légalité

Missions d'appui aux autres missions du Secrétariat général
- Appuyer l'équipe dans l'élaboration des documents récurrents (bilan social, enquêtes, etc.) ou ponctuels
- Assurer l'intérim du coordonnateur ou de la coordinatrice juridique.


Profil recherché


- Bac + 4 minimum en droit public et/ou marchés publics, expérience confirmée dans ce domaine.
- Très bonne maîtrise des marchés publics sur le plan théorique et pratique.
- Connaissance du cadre juridique des ressources humaines dans le domaine public.
- Qualités rédactionnelles. 
Sens de l'initiative, de l'organisation, de la pédagogie et du travail en équipe.
- Adaptabilité, réactivité, disponibilité et rigueur.
- Maîtrise des outils bureautiques.