Syndicat professionnel de l'hôtellerie-restauration, une de nos premières missions et de conseiller juridiquement nos adhérents en droit social. Encadré par le juriste du syndicat et sous son contrôle direct, le stagiaire sera amené à :
- répondre aux interrogations des professionnels,
- les accompagner dans certaines procédures,
- rédiger des notes présentant certaines thématiques récurrentes en droit social (embauche, licenciement, ...)
- rédiger des modèles de documents (contrat, ...)
- rédiger des articles juridiques (site internet et journal professionnel)
Profil recherché
Niveau de formation souhaitée : BAC +5
Compétence(s) souhaitée(s) :
Maîtrise minimum des notions du droit du travail
Des qualités évidentes de clarté et de "pragmatisme" sont recherchées, afin de pouvoir se faire comprendre par des professionnels non juristes.
Savoir "vulgariser" dans le bon sens du terme l'information, en la résumant à l'essentiel pour une meilleure compréhension et donc une bonne application. Pour ce faire une bonne maîtrise des notions est essentielle.
Informations pratiques
Est recherché un stagiaire dans un premier temps à "temps partiel", 1 à 3 jours semaine par exemple, en fonction de ses cours et ou examens. ces horaires pourraient s'adapter d'une semaine sur l'autre.
Eventuellement à temps plein pendant les vacances.
Pour la durée, en fonction de ce qui est recherché par l'étudiant : au minimum 3 à 5 mois (possibilité de prolongation au cours de l'été).